nachhaltige Problemlösung

Lernen Sie bitte maximal aus Ihren Problemen

Systematisch und nachhaltig aus den Problemen der Vergangenheit zu lernen, ist eine Art der kontinuierlichen Verbesserung (KVP) die erfolgreiche Unternehmen aus gutem Grund konsequent praktizieren. Führt man sich die Ziele des system. Problemlösungsprozesses vor Augen, überrascht das nicht weiters:

• Ganzheitliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter

1. sozial -> z.B. über die Fehlerkultur
2. methodisch -> vielfältige Methoden, wie 5W, A3, Ishikawa, ...
   
3. fachlich -> z.B. über "knowledge sharing sheets"

• Zielgerichtete Maßnahmen zu planen, umzusetzen und auf 

        Wirksamkeit zu prüfen

• Ständige Verbesserung der Prozesse und Standards -> übrigens, bei

          davon abgeleiteten systematischen Verbesserungen wird die Methode der

          Problemlösung erst so richtig mächtig!!

• Damit eben eine ständige Weiterentwicklung der gesamten Organisation bezügl. Problemlösungskompetenz, also sozial, methodisch und fachlich!

Vertiefende Dokumente: